新华社北京6月7日电韩国《中央日报》6日报说念，由于年青东说念主口减少、作事适龄东说念主口大限制退休，更多韩国公司运转招聘中年职工。

5月24日，搭客在韩国首尔市中心的光化门广场参不雅。新华社记者姚琪琳摄

本年早些时分，韩国害虫防治公司“切斯科”在首尔举办了一场招聘会，招聘40岁到59岁的职工从事有计划奇迹，眩惑了多半东说念主热心。

53岁的朴先生看到了“切斯科”的招聘告白自后到现场。他说，即使三十多岁的东说念主要找到一个低级责任也不是很容易，他很快乐看到公司把招聘贪图放在四五十岁的东说念主身上。

公司处理东说念主员安志焕（音译）说，这个责任需要入户消杀，“中年东说念主比较适合，和二三十岁蕴蓄点责任教训就会离开的年青东说念主比较，他们的衷心度更高”。

4月19日，东说念主们在韩国首尔市的清溪川边的露天藏书楼念书、失业。新华社记者姚琪琳摄

韩国统计厅数据浮现，到2025年，韩国将有20%的东说念主口达到或向上65岁。有计划机构数据浮现，2023年韩国15岁到64岁的作事适龄东说念主口数目为3657万东说念主，到2044年将减少到2717万东说念主。

统计厅说，韩国有2020万40岁至64岁的中年东说念主，占总东说念主口的40.5%。正因为如斯，现时韩国中年东说念主在管事市集上越来越受到深嗜。

SK集团旗下建筑工程公司“SK ecoplant”约27%的职工年齿在50岁傍边。有需要时，公司还会返聘已退休的职工。施工现场，50岁以上的工东说念主占职工总和的67%。

2023年8月10日，在韩国首尔，维修工东说念主抢修受损路面。新华社记者王益亮摄

公司一位东说念主力资源处理东说念主员说：“优秀的中年职工能帮咱们训诲国表里建筑神气的质地……他们在传承手段以及相易方面发扬出色。”

为促进中年东说念主理事，首尔市政府建造了“首尔50+基金中心”。基金中心数据浮现，68%聘请中年东说念主的公司对这些职工的责任发扬感到适意。37%的公司觉得中年东说念主贫瘠、对公司衷心；18.6%觉得中年东说念主善于稳当环境；6.8%觉得中年东说念主下野率低。

专为中年东说念主找责任的在线平台“Allwork”针对中小企业进行过一项走访，受走访对象中世博体育，76.5%示意欢腾为中年东说念主提供责任。然而，不少公司但愿职工能练习使用电脑和办公软件、会分析大数据或具备应答媒体营销手段。（荆晶）